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Recruiting wie es sein sollte: Werde Partner bei CleverMatch

Maximale Freiheit. Digitale Prozesse. Echte Leads.
Starte dein eigenes Recruiting-Business mit uns im Rücken.

Frau die steht Logo

Viele Recruiter spüren es: Das alte Modell passt nicht mehr.

Kein Fokus auf Qualität

Nur KPIs & Druck von oben

Zu viel Admin, zu wenig Matching

Isolation statt Community

Fehlende Digitalisierung

Das CleverMatch Modell: Anders. Besser. Erfolgreich.

Du willst raus aus der Abhängigkeit von Agenturen und KPIs? Bei CleverMatch baust du dein eigenes Recruiting-Business mit Support, Leads und Tools.
  • Digitale Tools & Automatisierung: Von CRM über Matching bis Reporting - Effizienz statt Excel.
  • Faire Margen, keine Fixkosten: Du verdienst pro Placement – transparent & leistungsbasiert.
  • Community aus Profis: Ein echtes Netzwerk auf Augenhöhe.
Unsere Partner erzählen

"Als erfahrene Führungskraft habe ich in den vergangenen Jahren Teams aufgebaut und Unternehmen erfolgreich weiterentwickelt. Heute nutze ich diese Expertise auf der anderen Seite des Tisches,  in der Personalberatung. Ich weiß genau, worauf es Unternehmen sowie Kandidatinnen und Kandidaten wirklich ankommt – weil ich beide Perspektiven kenne. Das ermöglicht Gespräche auf Augenhöhe und wird von meinen Kundinnen und Kunden sehr geschätzt. So konnte ich auch damals schon bereits nach kurzer Zeit Mandate gewinnen und Positionen erfolgreich besetzen."
— Ann-Kathrin, Partnerin bei CleverMatch

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„Ich habe mich für CleverMatch entschieden, weil ich hier unternehmerisch arbeiten und gleichzeitig auf ein starkes Netzwerk und professionelle Strukturen zurückgreifen kann. So kann ich meine Erfahrung gezielt einbringen – mit echter Wirkung für Mandanten und Kandidaten.“
— Tanja, Partnerin bei CleverMatch

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— Hans Uwe, Senior Partner bei CleverMatch

In 3 Schritten zu deinem Neuanfang

  • Kennenlerngespräch buchen
  • Videogespräch mit Dominique
  • Bei uns durchstarten
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Dominique Buchholz
Leitung Partnergewinnung

FAQs

Muss ich Erfahrung aus der Personalberatung mitbringen?

Sowohl erfahrene Personalberater als auch engagierte Quereinsteiger können bei uns Partner werden.

Wie sieht der Prozess aus?

Bewirb dich direkt oder buche ein Gespräch mit unserer Leitung der Partnergewinnung. In dem Gespräch werden dir die nächsten Schritt genau beschrieben, um schnellstmöglich als Partner bei uns zu starten. 

Was kostet mich das?

 Es gibt keine monatlichen Fixkosten. Wir verdienen gemeinsam am Placement-Erfolg. 

Wie sieht mein Verdienst aus?

Du bekommst 66% der Erlöse pro Placement. 

Wie unterstützt mich CleverMatch konkret?

Mit deinem Onboarding bei CleverMatch stellen wir dir unsere Software zur Verfügung, die deine Arbeit erleichtert.

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